κ΅­λ―Ό 89% κ΅­νšŒμ˜μ› 특ꢌ 쀄여야(여둠쑰사)

 

[여둠쑰사] κ΅­λ―Ό 89% κ΅­νšŒμ˜μ› 특ꢌ 쀄여야
– 폐지해야 ν•  νŠΉκΆŒβ€˜μ „μ§μ˜μ› μ—°κΈˆβ€™β€˜κ΅­νšŒμ˜μ› μ„ΈλΉ„β€™μˆœ

κ΅­νšŒμ˜μ›μ˜ μ „λ°˜μ μΈ μ˜μ •ν™œλ™ β€œλͺ»ν•˜λŠ” 편(76.9%) VS μž˜ν•˜λŠ” 편(4.9%)”
κ΅­νšŒμ˜μ› 특ꢌ μΆ•μ†Œ ν•„μš”μ„±β€œκ³΅κ°ν•œλ‹€(88.7%) VS 곡감 μ•ˆν•œλ‹€(6.9%)”
κ΅­νšŒμ˜μ› 수 μΆ•μ†ŒλΌμ•Ό 53.4%, ν˜„ν–‰ μˆ˜μ€€ μœ μ§€ 29.2%

μ„œμšΈν₯사단(λŒ€ν‘œ μž„μ‚Όμ§„)이 μ„œμšΈμ‹œλ―Ό 363λͺ…을 λŒ€μƒμœΌλ‘œ 여둠쑰사λ₯Ό μ‹€μ‹œν•œ κ²°κ³Ό, ꡭ민듀은 κ΅­νšŒμ˜μ›λ“€μ˜ μ˜μ •ν™œλ™ μ „λ°˜μ— λŒ€ν•˜μ—¬ 77% λͺ»ν•˜λŠ” 편으둜 λΆ€μ •μ μœΌλ‘œ ν‰κ°€ν•˜κ³  있으며, μ‹œλ―Ό 10λͺ…쀑 9λͺ…이 κ΅­νšŒμ˜μ› νŠΉκΆŒμ„ 쀄여야 ν•œλ‹€κ³  μƒκ°ν•˜λŠ” κ²ƒμœΌλ‘œ λ‚˜νƒ€λ‚¬λ‹€.

 

β–‘ μ˜μ •ν™œλ™μ— λŒ€ν•œ μ „λ°˜μ  ν‰κ°€β€œλͺ»ν•˜λŠ” 편(76.9%), 보톡(18.2%), μž˜ν•˜λŠ” 편(4.9%)”

κ΅­νšŒμ˜μ›μ˜ μ˜μ •ν™œλ™ μ „λ°˜μ— λŒ€ν•œ ν‰κ°€μ—μ„œλŠ” 맀우 λͺ»ν•¨ 30.9%, λͺ»ν•˜λŠ” 편 44.6%, 보톡 19,6%, μž˜ν•˜λŠ” 편 3.5%, 맀우 μž˜ν•¨ 1.9%λ‘œμ„œ, μ‘λ‹΅μžμ˜ 75.5%κ°€ λΆ€μ •μ μœΌλ‘œ λ‹΅ν•˜μ˜€λ‹€. μ˜μ •ν™œλ™ λ‚΄μš©λ³„λ‘œ κ°€μž₯ λͺ»ν•œλ‹€κ³  ν‰κ°€ν•œ ν•­λͺ©μ€ μ •μΉ˜λ°œμ „κ³Ό μ •λ‹Ήκ°œν˜μœΌλ‘œ, μ‘λ‹΅μžμ˜ 43.8%κ°€ 맀우 λͺ»ν•¨, 36.7%κ°€ λͺ»ν•˜λŠ” 편으둜 μ‘λ‹΅ν•˜μ˜€κ³  반면 μž˜ν•˜λŠ” 편이라고 λ‹΅λ³€ν•œ λΉ„μœ¨μ€ 5.2%에 λΆˆκ³Όν–ˆλ‹€. μ΄λŠ” ꡭ회의 μ˜μ •ν™œλ™μ΄ ꡭ민이 κΈ°λŒ€ μˆ˜μ€€μ— 크게 λ―ΈμΉ˜μ§€ λͺ»ν•˜κ³  μžˆμŒμ„ 보여쀀닀.

 

β–‘ κ΅­νšŒμ˜μ› 특ꢌ μΆ•μ†Œ ν•„μš”μ„±β€œκ³΅κ°ν•œλ‹€(88.7%), 보톡(4.4%), 곡감 λͺ»ν•œλ‹€(6.9%)”

κ΅­νšŒμ˜μ›μ˜ 특ꢌ μΆ•μ†Œμ˜ ν•„μš”μ„±μ— μžˆμ–΄μ„œλŠ” 맀우 곡감 62.5%, 곡감함 26.2%, 보톡 4.4%, 곡감 μ•ˆν•¨ 3.6%, μ „ν˜€ 곡감 μ•ˆν•¨ 3.3%둜 λ‚˜νƒ€λ‚˜ μ‘λ‹΅μžμ˜ λŒ€λΆ€λΆ„μΈ 88.7%κ°€ 특ꢌ μΆ•μ†Œμ— κ³΅κ°ν•˜κ³  μžˆλŠ” κ²ƒμœΌλ‘œ λ‚˜νƒ€λ‚¬λ‹€.
μ‹œκΈ‰ν•œ μ •μΉ˜κ°œν˜ 과제 μˆœμœ„μ—μ„œλ„ κ΅­νšŒμ˜μ› νŠΉκΆŒμ€„μ΄κΈ°λŠ” μ „μ²΄μ˜ 39.4%λ₯Ό μ–»μ–΄ 1μˆœμœ„λ₯Ό μ°¨μ§€ν•˜μ—¬, κ΅­νšŒμ˜μ› 특ꢌ μΆ•μ†Œκ°€ μ •μΉ˜κ°œν˜μ˜ κ°€μž₯ μ€‘μš”ν•œ μš”μ†Œλ‘œ μΈμ‹ν•˜κ³  μžˆλ‹€. 뒀이은 μ •μΉ˜κ°œν˜μ˜ κ³Όμ œλŠ” μ—¬μ•Όμ˜ μƒμƒμ •μΉ˜ κ΅¬ν˜„ 19.3%, κ³΅μ²œμ œλ„ 개혁 λ“± μ •λ‹Ήλ―Όμ£Όν™” 14.3%, μ„ κ±°μ œλ„μ˜ λ³€ν™” λ“± μ •μΉ˜ κ΄€λ ¨ μ œλ„κ°œμ„  14.3%, 의회민주주의 μ •μ°© 12.7% λ“±μœΌλ‘œ λ‚˜νƒ€λ‚¬λ‹€.

 

β–‘ μ‹œκΈ‰νžˆ μΆ•μ†Œλ˜μ–΄μ•Ό ν•  특ꢌ β€œμ „μ§μ˜μ› μ—°κΈˆ 120λ§Œμ› μ§€κΈ‰β€β€œκ΅­νšŒμ˜μ› μ„ΈλΉ„ μ—°κ°„ 1μ–΅ 4,689λ§Œμ›β€κ΅­νšŒ λ³΄μ’Œμ§„ μ§€μ›β€β€œν•­κ³΅κΈ° KTX λ¬΄λ£Œμ΄μš©β€ β€œλΆˆμ²΄ν¬νŠΉκΆŒβ€μˆœ

κ΅­νšŒμ˜μ›μ˜ 특ꢌ μ€‘μ—μ„œ ꡭ민듀이 κ°€μž₯ 고쳐야할 특ꢌ 1μˆœμœ„λ‘œ 지λͺ©ν•œ 것은 65μ„Έ 이상 전직 μ˜μ› 맀달 120λ§Œμ› 수령(μ†Œλ“μˆ˜μ€€, 근무일수 무관)으둜, μ•½ 25.2%의 비쀑을 μ°¨μ§€ν•˜μ˜€λ‹€. 2μˆœμœ„λŠ” μ—°κ°„ 1μ–΅ 4,689λ§Œμ›(μ°¨λŸ‰μœ μ§€λΉ„ 및 유λ₯˜λΉ„ 별도)에 λ‹¬ν•˜λŠ” κ΅­νšŒμ˜μ› μ„ΈλΉ„ 지원(22.4%), 3μˆœμœ„λŠ” λ³΄μ’Œμ§„κ³Ό 인턴 λ“± κ΅­νšŒμ˜μ› λ³΄μ’Œμ§„μ˜ 연봉 3μ–΅ 9,518λ§Œμ› 지원(14.6%)둜 λ‚˜νƒ€λ‚¬λ‹€. 항곡기 1등석과 KTX νŠΉμ‹€ λ“± ꡐ톡비 λ¬΄λ£Œν˜œνƒ(10.7%), 뢈체포특ꢌ(10.1%) λ“±μ˜ 순으둜 μ‘°μ‚¬λ˜μ—ˆλ‹€. 이밖에도 μ—° 1,400λ§Œμ›μ— λ‹¬ν•˜λŠ” μˆ˜λ‹Ή(6.7%), μ—° 2회 ν•΄μ™Έμ‹œμ°° ꡭ고지원(6.3%), 기타 μ§€μ›κΈˆ(4%) 등이 κ·Έ λ’€λ₯Ό μ΄μ—ˆλ‹€.

β€˜λΆˆμ²΄ν¬ 특ꢌ 및 λ©΄μ±…νŠΉκΆŒμ˜ μ „λ©΄ νμ§€β€™β€˜μ „μ§μ˜μ› κ΅­λ―Όμ—°κΈˆ 120λ§Œμ› 지급 νμ§€β€™β€˜κ΅­νšŒμ˜μ› μ„ΈλΉ„ 삭감’등 3개 특ꢌ ν•΄μ†Œ λ°©μ•ˆμ— λŒ€ν•΄ ꡭ민듀은 μƒλ‹Ήνžˆ 높은 곡감도λ₯Ό λ³΄μ˜€λ‹€. β€˜μ „μ§μ˜μ› κ΅­λ―Όμ—°κΈˆ 120λ§Œμ› 지급 폐지’에 λŒ€ν•΄μ„œ μ‹œλ―Όμ˜ 86.2%κ°€ 곡감을 ν‘œμ‹œν•˜μ˜€μœΌλ©°, 맀우 κ³΅κ°ν•œλ‹€λŠ” 의견이 60.3%에 λ‹¬ν–ˆλ‹€. 이 μ•ˆμ— λŒ€ν•΄μ„œ μ „ν˜€ 곡감 μ•ˆν•¨ 1.4%, 곡감 μ•ˆν•œλ‹€ 2.2%, 보톡 10.2%, κ³΅κ°ν•œλ‹€ 25.9%, 맀우 곡감 60.3% λ“±μœΌλ‘œ λ‚˜νƒ€λ‚¬λ‹€.
β€˜κ΅­νšŒμ˜μ› μ„ΈλΉ„ 삭감’에 λŒ€ν•΄μ„œλŠ” μ „ν˜€ 곡감 μ•ˆν•¨ 3.3%, 곡감 μ•ˆν•œλ‹€ 4.1%, 보톡 13.8%, κ³΅κ°ν•œλ‹€ 30.6%, 맀우 곡감 48.2%둜 78.8% ꡭ민듀이 κ³΅κ°ν•˜λŠ” κ²ƒμœΌλ‘œ λ‚˜νƒ€λ‚¬μœΌλ©°, β€˜λΆˆμ²΄ν¬ 특ꢌ 및 λ©΄μ±…νŠΉκΆŒμ˜ μ „λ©΄ νμ§€β€™λ°©μ•ˆμ— μžˆμ–΄μ„œλŠ” μ „ν˜€ 곡감 μ•ˆν•¨ 4.7%, 곡감 μ•ˆν•œλ‹€ 8.5%, 보톡 16.8%, κ³΅κ°ν•œλ‹€ 33.1%, 맀우 곡감36.9%둜 70%의 ꡭ민듀이 κ³΅κ°ν•˜λŠ” κ²ƒμœΌλ‘œ λ‚˜νƒ€λ‚¬λ‹€.
ν˜„ν–‰ 300λͺ…인 κ΅­νšŒμ˜μ› μ •μˆ˜μ— λŒ€ν•΄μ„œλŠ” λŒ€ν­ ν™•λŒ€λ˜μ–΄μ•Όν•œλ‹€ 5.5%, μ•½κ°„ ν™•λŒ€λ˜μ–΄μ•Όν•œλ‹€ 11.9%, ν˜„ μˆ˜μ€€ μœ μ§€ 29.2%, μ•½κ°„ μΆ•μ†Œν•΄μ•Ό ν•œλ‹€ 32.2%, λŒ€ν­ μΆ•μ†Œλ˜μ–΄μ•Ό ν•œλ‹€ 21.2%둜 λ‚˜νƒ€λ‚˜ μ‘λ‹΅μžμ˜ 53.4%κ°€ ν˜„ν–‰λ³΄λ‹€ μΆ•μ†Œλ˜μ–΄μ•Ό ν•œλ‹€κ³  λ‹΅λ³€ν–ˆλ‹€. κ΅­νšŒμ˜μ› λ³΄μ’Œκ΄€ 규λͺ¨ λ˜ν•œ β€˜λŒ€ν­ μΆ•μ†Œλ˜μ–΄μ•Ό ν•œλ‹€β€™κ³  λ‹΅ν•œ λΉ„μœ¨μ΄ 40.5%둜 κ°€μž₯ λ†’μ•˜λ‹€.

 

β–‘ κ΅­νšŒλŠ” 특ꢌ 쀄이기λ₯Ό 톡해 μ •μΉ˜κ°œν˜μ— μ•žμž₯μ„œμ•Ό
μ„œμšΈν₯사단 μž„μ‚Όμ§„ λŒ€ν‘œλŠ” β€œκ΅­νšŒλŠ” 여와 μ•Όλ₯Ό μ΄ˆμ›”ν•˜μ—¬ κ΅­νšŒμ˜μ› 특ꢌ 쀄이기에 ν•©μ˜ν•˜κ³  κ΄€λ ¨ 법 κ°œμ •μ— λ‚˜μ„œμ•Ό ν•œλ‹€. 이λ₯Ό 톡해 μ •μΉ˜μ— λŒ€ν•œ κ΅­λ―Ό μ‹ λ’°λ₯Ό νšŒλ³΅ν•˜λŠ” 일에 λ°œλ²—κ³  λ‚˜μ„œμ•Ό ν•  것이닀”라며 κ΅­νšŒμ˜μ›λ“€μ˜ 자발적인 λ…Έλ ₯을 μ΄‰κ΅¬ν–ˆλ‹€.
이번 μ‘°μ‚¬λŠ” μ„œμšΈμ‹œλ―Ό 363λͺ…을 λŒ€μƒμœΌλ‘œ μ΄λ£¨μ–΄μ‘ŒμœΌλ©° μ‹ λ’°μˆ˜μ€€μ€ 95%, μ˜€μ°¨λ²”μœ„λŠ” Β±5%이닀.

첨뢀 : κ΅­νšŒμ˜μ› 특ꢌ 쀄이기에 λŒ€ν•œ 여둠쑰사 κ²°κ³Ό λ³΄κ³ μ„œ 1λΆ€.

 

κ΅­νšŒμ˜μ›νŠΉκΆŒμ€„μ΄κΈ° λ³΄λ„μžλ£Œ λ‹€μš΄λ‘œλ“œ(HWP)